2017年一季度廣東人力資源市場(chǎng)供求和企業(yè)用工監(jiān)測(cè)情況

今年以來(lái)，我省就業(yè)形勢(shì)保持總體穩(wěn)定。一季度全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)33.57萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.41%。從各地人力資源市場(chǎng)供求狀況和企業(yè)用工監(jiān)測(cè)情況看，主要有以下特點(diǎn)：

一、人力資源市場(chǎng)供求兩旺，信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)，制造業(yè)用工需求居前

全省人力資源市場(chǎng)監(jiān)測(cè)顯示，一季度市場(chǎng)用工需求255.47萬(wàn)人次，進(jìn)場(chǎng)求職228.50萬(wàn)人次，同比分別增長(zhǎng)2.5%和1.1%，求人倍率（需求數(shù)與求職數(shù)之比）1.12，同比上升0.02。

表1  全省人力資源市場(chǎng)求人倍率變化

從行業(yè)看，信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、制造業(yè)用工需求較旺，企業(yè)需求人數(shù)占在崗員工數(shù)15%以上。從工種看，電子元件、器件制造工、工程技術(shù)人員等工種較為緊缺。

表2  用工需求與在崗員工比值較大的前10個(gè)行業(yè)

表3  一季度市場(chǎng)緊缺的前五個(gè)職業(yè)

二、企業(yè)用工規(guī)模降幅收窄，穩(wěn)定性和薪酬水平提升

全省企業(yè)用工定點(diǎn)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)顯示，一季度末監(jiān)測(cè)企業(yè)平均在崗人數(shù)382人，同比下降1.62%，降幅比上季度收窄2.01個(gè)百分點(diǎn)。企業(yè)在崗人員流失率（流失人數(shù)與在崗人數(shù)的比值）10.6%，同比下降2.05個(gè)百分點(diǎn)，穩(wěn)定性上升。在崗普工和技工的月工資中位數(shù)分別達(dá)3132元和4031元，同比分別上升6.76%和7.74%，漲幅有所提高。

表4  全省監(jiān)測(cè)企業(yè)在崗薪酬待遇水平

    三、產(chǎn)業(yè)園區(qū)吸納勞動(dòng)力數(shù)量持續(xù)增加，農(nóng)村勞動(dòng)力非農(nóng)就業(yè)比例繼續(xù)上升

全省42個(gè)省級(jí)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園區(qū)吸納勞動(dòng)力情況監(jiān)測(cè)顯示，3月末園區(qū)用工規(guī)模79.89萬(wàn)人，同比增長(zhǎng)5.13%。其中本省勞動(dòng)力數(shù)量62.09萬(wàn)人，占勞動(dòng)力總量78.01%，同比上升0.47個(gè)百分點(diǎn)。粵東西北1000個(gè)行政村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)監(jiān)測(cè)顯示，勞動(dòng)力人口184.32萬(wàn)人，占總?cè)丝?/span>51.57%，同比上升2.13個(gè)百分點(diǎn)；其中非農(nóng)就業(yè)人數(shù)112.20萬(wàn)人，占勞動(dòng)力人口60.87%，同比上升2.78個(gè)百分點(diǎn)。

表5  全省42個(gè)省級(jí)產(chǎn)業(yè)園區(qū)吸納勞動(dòng)力監(jiān)測(cè)情況

表6  粵東西北1000個(gè)行政村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)監(jiān)測(cè)情況